南洋立国

训练营除了白天的训练，每天晚上还有两个小时的夜课时间，授课的内容以政治历史和文化学习为主，文化学习又以识字和算术为主，而讲课的都是小公主阿妮，但她都是通过有线电视网授课，而答疑则通过电话热线来弥补，偶尔才下到部队现场解答一下问题。
地王府这么做倒不是为了追求什么高科技，而是地王府现在只有阿妮有能力以地王府傈僳官方语言讲课，所以以网络电视的方式来给几千人授课是目前唯一可行的方法。
阿瓦丹基地建立了小灵通和有线电视网，每个班一台有一部小灵通，小灵能的主要作用是沟通连、排、班的联系，每天午休和晚饭后的休息时间还给士兵开放，士兵可以利用小灵通与基地范围内的亲友联系交流。
唐丹岩也很快学会了打电话，每天都会与在生产建设营的母亲和在另一连的父亲能一次电话，由于小灵通开放的时间有限，打电话的战友多，每次通话都只有短暂一二分钟，但这给唐丹岩枯燥呆板的军营生活增添了色彩，也给他的心灵带来极大的慰藉，这正是给士兵开放小灵通的目的所在。
每个排都有一个集吃饭、学习、娱乐为一体的大帐篷，帐篷里最吸引人的就要数一台投影电视机，这台电视机主要的用途是作电视教学的工具，偶尔开一个电视会议，只有周六才会放一些视频节目。
这些节目以介绍工业、农业、商业、娱乐等现代人的生活为主，大多视频来自原时空的资料库，一部分采集于南沙、海南八所、洋浦基地和香港和台湾，偶尔也放一部本时空港台的电影，目的是让来自大陆军人和本地的傈僳人比较全面地了解当今世界，以及南洋兄弟旗下的建设成就和美好未来，从而开阔眼界，树立全新的生活目标。
无论是来自大陆的军人还是本地的傈僳人，第一次看到投影电视都是目瞪口呆，而后对节目的内容对他们的冲出也差不了多少，他们都不能相信外面的世界有那么精彩，傈僳人是因为深处大山影响到眼界。
而来自大陆的军人则是新闻的封锁造成的，他们大多数人都以为社会主义阵营以外的地球人都生活在水深火热之中，等着他们去解放拯救，而视频中显示的却是地球人都生活比自己惬意得多，而这些都是自己通过视频看到的，不同于报纸和书籍，无从怀疑，也无可辩驳。
当然，这主要是他们不知道剪接出来的视频与事实也存在一定的差距，一样体现了编辑者的主观意志，也是会失真的，所以他们大多都选择相信亲眼所见的视频，这一来就为穿越者打破他们固有的世界观创造了有利条件。
自与大陆合作以来，穿越者就以视频这种可视资料来冲击治下来自大陆的员工和军人的世界观、生活观，在视频的冲击下，经过一度的震惊和迷茫之后，眼界大开的自大陆的员工和军人大多都会抛弃拯救地球的伟大理想，而开始向往‘资本主义的腐朽生活’，并在穿越者的承诺下把家人迁移到了穿越者的南沙、八所、洋浦三大基地，而他们亲人进入三大基地后，生活状态的改变又让他们更加主动地向南洋兄弟会靠拢，开始慢慢溶入南洋兄弟集团。
当然大陆的塑造灵魂的宣传教育体系也不是吹的，就是在穿越者强大攻下，也有不少不受物欲的引诱的意志坚定的理想主义者，他们不仅自己保持着伟大的理想，还不忘自己既是生产员、战斗员，还是伟大理想的宣传员，尽最大努力去挽救被‘资产阶级腐朽思想’腐蚀的战友。
虽然他们的行动在穿越者的高科技面前往往败下阵来，但对穿越者的腐蚀宣传产生了一些负面影响，穿越者不得不把他们从资本主义的‘大酱缸’里捞出来，对于他们中的职工一般采取退货的方式来处理，而对于他们中的军人，穿越者则把他们另编为一个独立营，称之为模范营，准备把他们当作中印战争的尖刀来使用。
穿越者这么做并不是出于把他们当炮火的目的，而是非常仰慕这些红色战士，觉得他们都有潜质成为中印战争的董存瑞、黄继光，其实穿越者这么做了以后，这些红色战士最为支持，都以自己能进入这个团体为荣，而这个营训练的热情和求战的**也是最高的，很快就成为了2012部队陆军旅的一面旗帜。
红色战士的表现证明了穿越者慧眼识金，但看了模范营人人争先、积极向上的氛围，穿越者又为这一团体早晚要离开2012部队而感到惋惜，但这是没有办法的事，因为这些红色战士对部队战斗的提高，远远弥补不了他们扰乱部队思想带来的负面影响，所以又不得不忍痛割爱。
不过物质的激励的功效也不比洗脑差多少，南洋兄弟集团下美好生活的愿景和部队职级之间的薪金的较大差异也激励着被‘资产阶级思想’腐蚀的集体，他们也都尽自己最大的努力去争取进步，以为家人创造更好的物质生活条件。
而地王亲军的营连排干部就是从这些被‘资产阶级思想’腐蚀的原大陆军人中选拔出来的，唐丹岩的连长李长林就是其中的一员。
李长林是7月中旬移交给南洋兄弟的6000大陆军人之一，也是最早被‘资产阶级思想’腐蚀的军官，他把自己一家三代都从大陆的湘西的农村搬到了洋浦，爷爷奶奶进了养老院，父母、哥嫂和三弟都当了工人，四妹在学校读书，一家人不再为温饱担忧，从此过上了丰衣足食的小康生活。
李长林自愿加入地王亲军一方面是报答南洋兄弟会的恩德，另一方面是追求任职上的进步，加入地王亲军后他跳过副连级，直接从少尉排长提升为中尉连长。
2012部队和地王亲军的工资，职级差是30元，军衔级差是20元，由正排长到正连上了职级升了二级，少尉升中尉军衔晋了一级，为此李长林的工资一下从120元提高到200元，如果有机会立功，军衔调到上尉，工资就能达到220元。
李长林在大陆军队时的工资是50元，正师级的大校才200元，这让他觉得一切的付出都值得，所以非常珍惜自己的岗位，更向往着未来不断的进步，要知道，2012部队和地王亲军上校团长的薪金就有400元，只比毛主席478的工资少78元。
李长林的工作非常努力认真，只是江心坡的傈僳族新兵的见识太少，训练中的接受能力普遍差，又有语言的障碍，这使得新兵训练的进度缓慢，即使按照营里的安排分快慢班训练，效果也不是很明显，于是李长林又私下里把每排最好的新兵都抽出来，单独组建一个标兵班，这一来李长林的新兵连就形成了一个快、中、标兵班的三级训练体系。
新兵训练营每周都对各连的主教练成果进行一次训练成果考核，考核的方式是每排抽查一个班，抽查考评成绩就是各连的成绩，成绩第一的不仅可以得到训练优胜旗一面，此成绩还是各连连长年终考评的加分点。
李长林在每排成立一个标兵班，就是用来应付考核的，说白了就是作弊。有了标兵这个法宝，李长林在第一周的考核中如愿获得了训练优胜红旗，大大露了一脸。
不过李长林也知道作弊不能长久，他为此又制定了标兵班的末名淘汰机制，每个都对标兵班和快班进行考核，然后各排从快班选出前3名与该排的标兵班的后3名打擂台，优胜的进入标兵班，从而激励新兵个个争先。
又一个星期过去了，李长林的少年连训练效率有了明显的提高，全连三个快班排的训练水平都上了一个台阶，而各排的标兵班更是个个优秀，使得标兵班名符其实，于此李长林对今天的全营考评更是胸有成竹。